Praėjusią savaitę kalbėjome “SmartHR” seminare „Atlygis ir papildomos išmokos“ SEB patalpose.
Mūsų generalinis direktorius Aleksandras Snurnitsynui patiko gilintis į temą darbuotojų laisvė kaip strateginis pranašumas. Tai tema, kuria mes, „Beneflo“, nepaprastai aistringai domimės.
Svarbiausia išvada? Laikas atsisakyti tų statiškų, visiems tinkančių ‘privilegijų’ sąrašų. Siekdami tikro konkurencingumo, turime suteikti darbuotojams realų pasirinkimą dėl savo išmokų ir naudoti išmaniąsias technologijas, kad ši laisvė būtų lengva ir atsakinga visiems dalyvaujantiems. Darbo ateitis yra asmeniška.
Didelis ačiū fantastiškai „SmartHR“ komandai – malonu su jumis bendradarbiauti ir pabendrauti su tiek daug į ateitį orientuotų HR vadovų.
Netrukus iš mūsų išgirsite, pažadame 💙
Tuo tarpu, jei norite daugiau pabendrauti apie tai, kaip padaryti savo išmokas lanksčias, parašykite mums – info@beneflo.io
